På den här sidan
'/%3e%3c/svg%3e)
Text · Engelska
Identity, learning, and decision making in changing organizations
Charles R. Schwenk (Författare)
ISBN 1567204686 · alk. paper
utgivning
Westport, Conn. : Quorum Books, 2002201 s.
Charles Ransom Schwenk
Bok
Tillgänglighet utifrån medietyp
ämne
Organizational learning., Organizational change., Knowledge management., Decision making, Beslutsfattande, Lärande organisation, Företagsledning, OrganisationsförändringarDetaljer
Medverkan och funktion
Charles R. Schwenk (Författare)klassifikation
159.9 (UDK-klassifikation), 65.01 (UDK-klassifikation), 65.011 (UDK-klassifikation), 658.4 (DDK-klassifikation), 658.4 (DDK-klassifikation), 658.406 (DDK-klassifikation)Identifikator
ISBN 1567204686 · alk. paperhar titel
Identity, learning, and decision making in changing organizationsupphovsuppgift
Charles Ransom Schwenkutgivning
Westport, Conn. : Quorum Books, 2002omfång
201 s.anmärkning
- Includes bibliographical references and index
Resursens ID / Permalänk: https://libris.kb.se/xf746lw85q0td4h#it
Ladda ner metadata: JSON-LD · Turtle · RDF/XML · MARC21 (ISO 2709) · MARC21 (XML)