Hoppa till innehåll

På den här sidan

Utgåvans omslag
Licensvillkor

Ej skönlitteratur, Text · Svenska

Nya perspektiv på organisation och ledarskap

översättning av Reframing organizations. · Engelska

Lee G. Bolman (Författare, Redaktör), Terrence E. Deal (Författare, Redaktör), Anna Holmqvist, 1973- (Översättare)
ISBN 9789144094199
5., [uppdaterade] uppl.
utgivning
Lund : Studentlitteratur, 2015
552 s.
Lee G. Bolman, Terrence E. Deal (red.) ; översättning: Anna Holmqvist
Bok

Tillgänglighet utifrån medietyp

ämne
Organizations, Organizational Culture, Organizational Innovation, Leadership, Ledarskap, Organisationssociologi, Organisationskultur, Organisationsförändringar, Ledarskap, Organisationsteori, Organisationsutveckling, Leadership, Organizational sociology

Detaljer

Medverkan och funktion
Lee G. Bolman (Författare, Redaktör), Terrence E. Deal (Författare, Redaktör), Anna Holmqvist, 1973- (Översättare)
översättning av
Reframing organizations. · Engelska
Identifikator
ISBN 9789144094199
har titel
Nya perspektiv på organisation och ledarskap
upphovsuppgift
Lee G. Bolman, Terrence E. Deal (red.) ; översättning: Anna Holmqvist
upplageuppgift
5., [uppdaterade] uppl.
utgivning
Lund : Studentlitteratur, 2015
tillverkning
Polen
omfång
552 s.
anmärkning
  • 3.[ tr.], 2016
Mått
25 cm
Övriga fysiska detaljer
ill.
Illustrativt innehåll
Illustrationer finns men typen specificeras ej
ingår i bibliografi
kontrollnummer
17208293

Biblioteksspecifik information (bestånd)

  • Anna Lindh-biblioteket · Försvarshögskolan (Alb)

    ämne
    Ledarskap, Organisationskultur, Organisationsförändringar, Organisationssociologi, Leadership, Corporate culture, Organizational change, Organizational sociology
  • Chalmers tekniska högskola · Huvudbiblioteket (Z)

    klassifikation
    HC 100 (LC-klassifikation), HC 140 (LC-klassifikation)
  • Högskolan i Jönköping, biblioteket (Jon)

    ämne
    Organisationsteori, Ledarskap