Startsida
Hjälp
Sök i LIBRIS databas

     

 

Sökning: onr:7617722 > Möjligheter till ko...

Möjligheter till kompetensutveckling : ett individperspektiv på relationen människa - organisation : en studie av individer i reklam- och revisionsföretag = [Possibilities for competence development] : [an individual perspective on the relationship between man and organisation] / Monica Lindgren.

Lindgren, Monica, 1959- (författare)
ISBN 9171911154
Publicerad: Umeå : Univ. 1996
Tillverkad: [Umeå] : [Umeå univ.]
Svenska 289, 63 s.
Serie: Studier i företagsekonomi. Serie B, 0346-8291 ; 36
  • BokAvhandling(Diss. Umeå : Univ., 1996)
Sammanfattning Ämnesord
Stäng  
  • This study deals with individual possibilities for competence development in knowledge-intensive firms. The research problem is about different relations between the individual and the organization from the individual perspective of personal competence development. The empirical study is in two parts; case studies at the individual level and a questionnaire to people in advertising and audit firms. From the theoretical perspective and the empirical studies, different types of relations between man and organisation have been developed; Respectful professional, respectless professional, respectful holistic, respectless holistic, sectorial professional and holistic professional. Individuals with the values termed respectful, professional and holistic were more pleased with their companies and theirpo possibilities of competence development. The study also show that individual commitment to organisational values is important for the experienced possibilities for personal competence deve 
  • lopment 

Ämnesord

Kompetensutveckling  (sao)
Kunskapsföretag  (sao)
Revisionsbyråer  (albt//swe)
Reklambranschen  (albt//swe)
Engagemang  (albt//swe)
Kompetensutveckling  (albt//swe)
Kulturella aspekter  (albt//swe)
Interpersonell kommunikation  (albt//swe)
Lärande organisation  (albt//swe)
Kompetensutveckling  -- kunskapsföretag

Indexterm och SAB-rubrik

CEDEFOP database
Qbfbc Personaladministration Personalutveckling
Qbfbc Personalutveckling

Klassifikation

331.2 (UDK)
159.9 (UDK)
301 (UDK)
658.3 (UDK)
338.46 (UDK)
001 (UDK)
62 (UDK)
65.011 (UDK)
658.3124 (DDC)
Qbfbc (kssb/6)
Inställningar Hjälp

Titeln finns på 17 bibliotek. 

Bibliotek i norra Sverige (3)

Ange som favorit

Bibliotek i Mellansverige (3)

Ange som favorit

Bibliotek i Stockholmsregionen (3)

Ange som favorit

Bibliotek i östra Sverige (2)

Ange som favorit

Bibliotek i västra Sverige (3)

Ange som favorit

Bibliotek i södra Sverige (3)

Ange som favorit

Sök utanför LIBRIS

Hjälp
Om LIBRIS
Sekretess
Blogg
Hjälp
Fel i posten?
Kontakt
Teknik och format
Sök utifrån
Sökrutor
Plug-ins
Bookmarklet
Anpassa
Textstorlek
Kontrast
Vyer
LIBRIS söktjänster
SwePub
Sondera
Uppsök

Kungliga biblioteket hanterar dina personuppgifter i enlighet med EU:s dataskyddsförordning (2018), GDPR. Läs mer om hur det funkar här.
Så här hanterar KB dina uppgifter vid användning av denna tjänst.

Copyright © LIBRIS - Nationella bibliotekssystem

 
pil uppåt Stäng

Kopiera och spara länken för att återkomma till aktuell vy